Sassaki ministra curso para INSS
02/12/2005
Nos dias 21 e 22 de novembro, o professor da Toledo/PP, Alexandre Sassaki, mestre em Administração pela Universidade Federal de Curitib, ministrou um curso de Planejamento Estratégico a 23 gerentes do Instituto Nacional de Seguro Social - INSS que atuam na região de Presidente Prudente, nos períodos da manhã e da tarde.
"Este foi um curso de extensão "in company", feito sob medida para o INSS que, por meio de seu departamento de Recursos Humanos, buscava um curso sobre Planejamento Estratégico para os gerentes de Presidente Prudente e região e entrou em contato com a Toledo para que fizéssemos uma proposta, e fomos selecionados", contou a coordenadora de extensão da Toledo, Carolina Martins Fernandes.
O curso teve os seguintes objetivos:
· Difundir, para os participantes, os desenvolvimentos recentes da disciplina de Planejamento e Administração Estratégica;
· Capacitar os mesmos a elaborar objetivos departamentais e interdepartamentais e gerenciar as atividades baseado no referencial de Administração por Objetivos (APO);
· Capacitar a elaboração de planos de ação para a consecução de estratégias e alcance dos objetivos;
· Prover recursos metodológicos para a aplicação e para a elaboração do planejamento estratégico da sua organização, independente do tamanho, natureza ou complexidade da mesma.
"Durante o curso, os participantes tiveram a oportunidade de desenvolver um planejamento estratégico completo para a sua realidade, aplicando os conceitos verificados no curso. Os gerentes que participaram do curso demonstram grande interesse e motivação porque, segundo as diretrizes estabelecidas pelos escritórios centrais do INSS (Brasília), a utilização do planejamento estratégico nos próximos anos será intensificada em todos os níveis organizacionais da instituição", afirmou Sassaki.
"Este foi um curso de extensão "in company", feito sob medida para o INSS que, por meio de seu departamento de Recursos Humanos, buscava um curso sobre Planejamento Estratégico para os gerentes de Presidente Prudente e região e entrou em contato com a Toledo para que fizéssemos uma proposta, e fomos selecionados", contou a coordenadora de extensão da Toledo, Carolina Martins Fernandes.
O curso teve os seguintes objetivos:
· Difundir, para os participantes, os desenvolvimentos recentes da disciplina de Planejamento e Administração Estratégica;
· Capacitar os mesmos a elaborar objetivos departamentais e interdepartamentais e gerenciar as atividades baseado no referencial de Administração por Objetivos (APO);
· Capacitar a elaboração de planos de ação para a consecução de estratégias e alcance dos objetivos;
· Prover recursos metodológicos para a aplicação e para a elaboração do planejamento estratégico da sua organização, independente do tamanho, natureza ou complexidade da mesma.
"Durante o curso, os participantes tiveram a oportunidade de desenvolver um planejamento estratégico completo para a sua realidade, aplicando os conceitos verificados no curso. Os gerentes que participaram do curso demonstram grande interesse e motivação porque, segundo as diretrizes estabelecidas pelos escritórios centrais do INSS (Brasília), a utilização do planejamento estratégico nos próximos anos será intensificada em todos os níveis organizacionais da instituição", afirmou Sassaki.